Dina Försäkring AB

Dina Försäkringar är inne i en stark tillväxtfas och vi har många spännande satsningar på gång. Här blir du en viktig del i att vi når våra mål, skördar nya framgångar och sätter Dina Försäkringar ännu tydligare på kartan. Välkommen att bli en i Dina-familjen, ha roliga och meningsfulla arbetsdagar samt känna att du bidrar till att skapa trygghet i vardagen för våra kunder!

Vill du vara med att bygga vår nya IT-utvecklingsavdelning och tillsammans forma en fantastisk arbetsplats för våra utvecklare? Se hit!

Beskrivning av tjänsten

På IT-avdelningen ansvarar vi för alla Dina-bolagens IT-tjänster samt all verksamhetsutveckling. Nu söker vi en erfaren IT-utvecklingschef som vill leda gruppen mot nya höjder!

Som IT-utvecklingschef är ditt övergripande ansvar att bygga våra agila utvecklingsteam och att säkerställa kvalitet och leverans i utvecklingsprocessen. Du kommer att vara en nyckelperson i att utvecklingsorganisationens leveranser uppfyller företagets behov och krav. Din roll innebär också att skapa en innovativ och effektiv IT-utvecklingsmiljö samt att leda och utveckla dina team av IT-utvecklare. Gruppen består idag av Scrum Masters, testare och systemutvecklare.

Vidare kommer du att arbeta med:

  • Att rekrytera, bygga och leda våra agila utvecklingsteam
  • Främja en positiv arbetsmiljö och uppmuntra till kontinuerlig kompetensutveckling för teamen
  • Ledning och övervakning av systemutvecklingsprocessen samt säkerställa en smidig implementering och driftsättning av system
  • Att hålla dig uppdaterad om de senaste tekniska trenderna och innovationer inom IT-området
  • Att ge råd och rekommendationer gällande strategiska IT-investeringar och initiativ
  • Att främja användningen av innovativa teknologier och lösningar för att förbättra effektiviteten och konkurrenskraften
  • Att delta på diverse mässor och arbeta med employer branding tillsammans med vår HR-avdelning
  • Att ansvara för Lab Thursdays, Hackatlons och innovation

I det löpande arbetet använder vi oss av agila principer och en etablerad projektmodell. Vi ser därför att du sporras av att bidra till utveckling och är en god kommunikatör som gillar att entusiasmera och leda andra i det ständiga förbättringsarbete som pågår. I rollen ingår dessutom resultat- och uppföljningsansvar och du rapporterar till Utvecklingschefen.

Vi söker dig som har:

  • Akademisk examen inom IT från högskola/universitet alternativt erfarenheter/kvalifikationer som bedöms likvärdiga
  • Erfarenhet av att leda en utvecklingsorganisation samt van att utveckla individer och ha ett coachande ledarskap (servant-leadership)
  • Erfarenhet av systemutveckling och agila arbetssätt samt är processorienterad
  • God kommunikativ förmåga både i tal och skrift på svenska och engelska
  • Vana vid hybridarbete
  • Erfarenhet av nyrekrytering och att bygga framgångsrika team

Som person är du en naturlig ledare, duktig på att kommunicera samt har förmågan att engagera och få med hela gruppen! Du är lätt att samarbeta med, nyfiken och vetgirig gällande ny teknik samt initiativtagande, målinriktad och skapar goda resultat. Hos oss är det viktigt att man har förmågan att vara såväl strategisk som operativ.

Kontakt
Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Peter Anderberg, Utvecklingschef, på telefon 072-5615623. Facklig representant för Forena är Sammy Bergman, telefon 08-5180 38 27.                       

Ansökan
Eftersom vi jobbar med ett löpande urval ber vi dig att skicka in din ansökan så snart som möjligt, men absolut senast söndagen den 15 oktober via ansökningsknappen. Vi uppmuntrar och ser gärna sökanden som bidrar till en mångfald inom vår federation.

Anställningsform Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning Heltid
Antal lediga befattningar 1
Sysselsättningsgrad 100
Ort Stockholm
Län Stockholms län
Land Sverige
Referensnummer 2023/53
Publicerat 2023-09-23
Sista ansökningsdag 2023-10-15

Tillbaka till lediga jobb